掲載メディア：タウンワーク
応募数：94(4週間合計)名
面接数：10名
採用数：3名
クライアントの反応：夏休み時期とは言え、これほどの反響は想像もしていなかった。
【求人のポイント】
ちょっと珍しいメイン商品と、同じ建物内に他のお店と同居する一風変わった営業スタイルなど「だけネタ」を強調して原稿を作成しました。
ありふれた形の飲食店募集とは一風変わった店であることを強調して差別化をはかった結果良い結果になったのだと思います。
【採用成功事例】オープン直後の増員募集【ホールスタッフ】
フロムエーワーク 管理者 2020年9月14日
カテゴリ：採用のポイント
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